「数字でみるCUC」
社員構成、産休・育休取得率、研修時間数などCUCの特徴的なデータをまとめています。
男女比
性別に関係なく社員が自分らしい働き方が実現できるよう各種制度を整えています。
年齢構成比
社員平均年齢は38.2 歳(2023年3⽉期)。幅広い年齢層が刺激し合っており、年齢に関係なく意⾒し合える⾃由闊達な社⾵が特徴です。
勤務先比率
スタッフの勤務先は、支援先医療機関に常駐する運営スタッフが本社に勤務する企画部門・管理部門よりも少し多めです
受講可能なe-learning
ビジネス、医療知識、マネジメント、セキュリティ等、ステージに合ったさまざまな分野での研修やe-learningコンテンツがあります。
平均残業時間
残業時間への取り組みを積極的に行っています。在宅勤務など、働きやすさを重視した制度の取り組みも進んでいます。
育休取得率
女性社員の育休取得はもちろん、男性社員の育休取得も増えています。CUCでは子育て に励む社員を奨励しています。
育休取得後復職率
CUCでは育休取得後の復職率は男女ともに100％です。育休後も子育てと両立しながら業務に励むことができる環境を整えています。
